×

Inkluzivni leadership

Za menadžere i lidere koji su odgovorni za vođenje timova, te žele unaprijediti svoje vještine upravljanja različitostima na radnom mjestu.

Velike i snažne promjene na tržištu rada mogu rezultirati nerazumijevanjem i konfliktima na radnom mjestu. Isto tako kroz različitosti organizacija može pronaći novu snagu i kreativnu energiju koja pokreće razvoj. Stoga smo kreirali program koji povećava svjesnost, razumijevanje i transformaciju u skladno kolaborativno okruženje.

Cilj je dublje razumijevanje kako funkcioniraju pripadnici različitih socijalnih skupina. Prilagodbom svojeg stila vođenja koristimo puni potencijal i potičemo daljnji razvoj. Osim toga, program će vam dati uvid u najnovije trendove i prakse u vođenju te savjete kako uspješno komunicirati i motivirati zaposlenike neovisno kojoj grupi pripadaju. 

Program je dvodnevan i pokriva 4 teme inkluzivnog leadershipa, a u ovisnosti o vašim potrebama moguće je napraviti kombinaciju samo nekih od tema.

Što ćete dobiti s našim programom?

Organizacija

  • Veća svjesnost, razumijevanje i transformacija u skladno kolaborativno okruženje
  • Bolja produktivnost timova, veća angažiranost zaposlenika i bolja prilagodljivost

Voditelji

  • Vještine upravljanja različitostima
  • Bolje razumijevanje dinamike timskog rada
  • Stvaranje pozitivne radne kulture
  • Vještine kako upješno komunicirati i motivirati zaposlenike neovisno kojoj grupi pripadaju

Od kojih modula se sastoji program?

Multikulturnost i DEI

Osvijestiti zajedničke karakteristike i razlike u perspektivama i pogledima koje čine kulturu jedne zemlje, organizacije, grupe te prepoznati jedinstvene izazove i mogućnosti s kojima su lideri danas suočeni

Međugeneracijske razlike

Dublje razumijevanje generacijskih karakteristika i njihovih potreba te učenje kako da prilagodite vođenje da biste iskoristili puni potencijal svake generacije

Kultura dijaloga

Osvijestiti specifičnosti muške i ženske energije kod lidera te pronaći točku balansa u kojoj lider ima pristup resursima oba polariteta. Uvidjeti ulogu ega i sjene u životnom ciklusu organizacije
Svaki modul moguće je personalizirati.

Poučno i vrlo korisno.

Dobio sam neke nove alate za poslovno vođenje mog tima i suradnju s drugima, postao sam svjestan što me priječi u daljnjem razvoju kao lidera te doživio iskustvo dobre komunikacije grupe.
Dražen Hegedušić
Fortenova grupa
Leadership akademija

Sjajan program i posvećenost trenera.

Pokrivene su sve značajne teme sa kojima se susreću sva poslovna područja. Osvešćivanje i buđenje novih osobina i sposobnosti kod svakog pojedinca
Dragana Đurišić
Fortenova grupa
Leadership akademija

Odlični dojmovi, puno novih znanja, vještina i

informacija koje će mi pomoći u daljnjem radu. Osvještavanje osobnih kvaliteta i nedostataka, pronalaženje novih rješenja i pristupa za stvari koje sam do sada radio manje uspješno.
Zoran Stričević
Fortenova grupa
Leadership akademija

Jednom riječju – NAJBOLJA edukacija koju sam pohađala.

Puno sam spoznala o sebi i naučila primjenjivati nove tehnike spoznate u ovoj edukaciji. Na mene je utjecala pozitivno i bit ću efikasna u životu i poslu zahvaljujući njoj.
Maja Stilin
Podravka
Leadership akademija

Prvi puta sam sudjelovao u edukaciji ovog tipa

te sam pozitivno iznenađen s utjecajem na mene s obzirom da sam na edukacije krenuo skeptičan. Shvatio sam da postoji niz metoda koje mogu primijeniti kako bi unaprijedio poslovne aktivnosti, poboljšao odnose s koleg... Prikaži više
Josip Bebek
Podravka
Leadership akademija

Najkorisnija radionica na kojoj sam ikad bila.

Svaki modul je jako zanimljiv i koristan, iz svakog modula mogu primijeniti dio ako ne i sve i u privatnom i poslovnom zivotu. Jako puno akcijskih tocaka sam za sebe izvukla nakon radionica. Ana je fenomenalna trene... Prikaži više
Matea Sokol
Emily Frey Digital
Leadership akademija

Za dodatne informacije, slobodno nas kontaktirajte. Uvijek smo tu za vaša pitanja!